Gelanggang Remaja Koja, Jakarta Utara, menjadi saksi bisu perjuangan seorang ibu bernama Siti (45) dan putrinya, Nadia, dalam mencari peluang kerja. Di tengah hiruk pikuk job fair yang dipadati para pencari kerja, Siti menggandeng erat tangan Nadia, lulusan SMK yang baru saja memasuki dunia kerja.

Sorot mata Siti memancarkan harapan bercampur lelah. Ia dengan setia mendampingi Nadia, memberikan dukungan moral dan menemani putrinya dalam menghadapi kerasnya persaingan di pasar kerja saat ini. Siti mengenang masa lalu, ketika mencari pekerjaan terasa jauh lebih mudah dibandingkan sekarang. Dahulu, kawasan Cilincing dipenuhi dengan perusahaan-perusahaan yang menawarkan banyak lowongan kerja.

"Dulu di Cilincing perusahaan banyak sekali, sampai ratusan," ujar Siti, mengungkapkan kerinduannya akan masa lalu. Ia menceritakan pengalamannya sendiri, di mana lulusan sekolah dasar pun dapat dengan mudah mendapatkan pekerjaan. Namun, kini situasinya telah berubah drastis. Lapangan kerja yang tersedia saat ini seringkali tidak sesuai dengan minat dan kualifikasi generasi muda seperti Nadia. Siti tidak ingin putrinya hanya mendapatkan pekerjaan seadanya. Ia ingin Nadia dapat bekerja sesuai dengan bidang yang diminatinya dan mendapatkan penghidupan yang layak.

Siti berharap pemerintah dan pihak terkait dapat berperan aktif dalam menciptakan lebih banyak lapangan kerja yang berkualitas. Ia ingin agar generasi muda tidak perlu bersusah payah hanya untuk sekadar memulai kehidupan. Siti mengimpikan kondisi pasar kerja yang lebih baik, di mana mencari pekerjaan tidak sesulit saat ini. Ia berharap agar Nadia dan generasi muda lainnya dapat dengan mudah mendapatkan pekerjaan yang halal dan sesuai dengan potensi mereka.

Perjuangan Mencari Pekerjaan di Jakarta Utara

Kisah Siti dan Nadia hanyalah satu dari sekian banyak cerita tentang perjuangan mencari pekerjaan di tengah ketatnya persaingan. Fenomena ini menjadi perhatian serius bagi banyak keluarga di Jakarta Utara, terutama bagi mereka yang memiliki anak-anak baru lulus sekolah dan ingin segera bekerja.

• Minimnya Lapangan Kerja Sesuai Kualifikasi: Salah satu permasalahan utama adalah kurangnya lapangan kerja yang sesuai dengan kualifikasi dan minat para pencari kerja. Banyak lulusan sekolah menengah kejuruan (SMK) yang kesulitan mencari pekerjaan yang relevan dengan bidang keahlian mereka.
• Persaingan yang Ketat: Jumlah pencari kerja yang terus meningkat setiap tahunnya menyebabkan persaingan semakin ketat. Para pencari kerja harus bersaing dengan ribuan kandidat lainnya untuk mendapatkan satu posisi yang tersedia.
• Keterbatasan Informasi: Banyak pencari kerja yang kesulitan mendapatkan informasi yang akurat dan terpercaya mengenai lowongan kerja yang tersedia. Hal ini dapat menghambat proses pencarian kerja mereka.

Harapan untuk Masa Depan

Siti dan Nadia tetap optimis dalam menghadapi tantangan ini. Mereka berharap agar pemerintah dan pihak terkait dapat mengambil langkah-langkah konkret untuk mengatasi permasalahan pengangguran dan menciptakan lebih banyak lapangan kerja yang berkualitas. Mereka juga berharap agar para pencari kerja dapat terus meningkatkan keterampilan dan pengetahuan mereka agar dapat bersaing di pasar kerja yang semakin kompetitif.