Telkom Raih Pengakuan LinkedIn Top Companies Empat Tahun Berturut-turut

PT Telkom Indonesia (Persero) Tbk (Telkom) kembali menorehkan prestasi gemilang dengan meraih penghargaan LinkedIn Top Companies untuk keempat kalinya secara berturut-turut. Pengakuan ini menegaskan posisi Telkom sebagai salah satu perusahaan terbaik di Indonesia dalam hal pengembangan karier karyawan.

Penghargaan LinkedIn Top Companies merupakan bukti nyata komitmen Telkom dalam menciptakan lingkungan kerja yang kondusif bagi pertumbuhan profesional dan personal seluruh karyawannya. Hal ini sejalan dengan visi perusahaan untuk menjadi perusahaan telekomunikasi digital terdepan di Indonesia, yang didukung oleh sumber daya manusia yang berkualitas dan kompeten.

Afriwandi, Direktur Human Capital Management Telkom, menyampaikan rasa bangganya atas pencapaian ini. Ia menegaskan bahwa penghargaan ini adalah hasil kerja keras dan dedikasi seluruh karyawan TelkomGroup. Menurutnya, selain berkontribusi pada kinerja perusahaan, karyawan juga aktif membangun budaya kerja yang sehat, inklusif, dan penuh semangat untuk tumbuh bersama dan memberikan manfaat bagi Indonesia.

"Kami sangat mengapresiasi komitmen dan dedikasi luar biasa dari seluruh karyawan Telkom. Kami percaya bahwa perusahaan yang hebat dibangun oleh orang-orang hebat di dalamnya," ujar Afriwandi.

Inisiatif Telkom dalam Pengembangan Karyawan

Telkom secara konsisten menjalankan berbagai program dan inisiatif untuk mendukung pengembangan potensi karyawan di berbagai tingkatan karier. Beberapa program unggulan yang ditawarkan antara lain:

• Layanan Konseling WithU: Program ini menyediakan layanan konseling bagi karyawan untuk membantu mereka mengatasi berbagai tantangan dan mencapai keseimbangan antara kehidupan profesional dan personal.
• Talent Marketplace: Platform ini memfasilitasi karyawan untuk mencari peluang pengembangan karier internal, seperti penugasan proyek atau rotasi jabatan.
• Great People Scholarship Program (GPSP): Program beasiswa ini memberikan kesempatan kepada karyawan untuk melanjutkan pendidikan ke jenjang yang lebih tinggi.

Selain itu, Telkom juga mendorong keterlibatan karyawan sebagai representasi perusahaan di dunia profesional digital melalui program Employee Ambassador. Program ini memberikan wadah bagi karyawan untuk berbagi pengalaman positif mereka bekerja di Telkom melalui platform LinkedIn, dengan menggunakan tagar #LivinginTelkom. Melalui program ini, Telkom tidak hanya memperkuat reputasi dan employer branding perusahaan, tetapi juga memberikan kesempatan bagi karyawan untuk mengembangkan diri dan memperluas jaringan profesional mereka.

Komitmen pada Kesetaraan dan Inklusivitas

Telkom juga menunjukkan komitmen yang kuat terhadap kesetaraan gender dan inklusivitas. Perusahaan menciptakan lingkungan kerja yang aman, terbuka, dan mendukung potensi setiap individu tanpa memandang latar belakang. Hal ini menjadikan Telkom bukan hanya tempat untuk bekerja, tetapi juga ruang yang mendorong pertumbuhan profesional dan personal secara berkelanjutan.

Penghargaan LinkedIn Top Companies 2025 menjadi bukti nyata keberhasilan Telkom dalam membangun budaya perusahaan yang berorientasi pada pengembangan karyawan. Hal ini sekaligus menjadi motivasi bagi Telkom untuk terus meningkatkan kualitas program-program pengembangan SDM dan menciptakan lingkungan kerja yang lebih baik lagi bagi seluruh karyawan.

Kriteria penilaian LinkedIn Top Companies meliputi berbagai aspek penting, seperti:

• Peningkatan keterampilan karyawan
• Peluang promosi
• Pengembangan dan penambahan keahlian
• Stabilitas perusahaan
• Keterlibatan karyawan
• Dukungan perusahaan terhadap pertumbuhan jangka panjang karyawan

Dengan diraihnya penghargaan ini, Telkom semakin memantapkan posisinya sebagai perusahaan pilihan bagi para profesional yang ingin mengembangkan karier mereka dan memberikan kontribusi positif bagi Indonesia.