Badan Intelijen Pusat Amerika Serikat (CIA) dikabarkan akan melakukan perampingan besar-besaran yang berpotensi berdampak pada ribuan posisi pekerjaan. Langkah ini merupakan bagian dari upaya yang lebih luas untuk mengefisienkan birokrasi pemerintahan dan memastikan respons yang lebih cepat terhadap perubahan prioritas keamanan nasional.

Kabar mengenai rencana perampingan ini telah disampaikan kepada anggota Kongres, dengan perkiraan sekitar 1.200 posisi di CIA dan ribuan lainnya di berbagai unit intelijen AS akan terdampak. Proses ini diperkirakan akan berlangsung bertahap selama beberapa tahun ke depan, dan sebagian besar akan dilakukan melalui pengurangan perekrutan baru, bukan pemutusan hubungan kerja (PHK) secara langsung.

Seorang juru bicara CIA menanggapi laporan tersebut dengan menyatakan bahwa Direktur CIA, John Ratcliffe, berkomitmen untuk memastikan bahwa tenaga kerja CIA selaras dengan prioritas keamanan nasional yang ditetapkan oleh pemerintah. Juru bicara tersebut menekankan bahwa langkah-langkah ini merupakan bagian dari strategi holistik untuk menyuntikkan energi baru ke dalam badan tersebut, memberikan kesempatan bagi pemimpin baru untuk muncul, dan memposisikan CIA dengan lebih baik untuk melaksanakan misinya.

Ratcliffe sebelumnya telah menyampaikan kepada anggota parlemen mengenai visinya untuk CIA, yang menekankan analisis mendalam, objektif, dan berbasis semua sumber. Ia menekankan pentingnya menjaga penilaian bebas dari bias politik atau pribadi, dan komitmen untuk mengumpulkan intelijen di seluruh dunia, melakukan tindakan rahasia atas perintah presiden, dan beroperasi di tempat-tempat yang tidak dapat dijangkau oleh orang lain.

Dalam sebuah pernyataan yang disampaikan kepada para personel CIA, Ratcliffe memberikan gambaran yang jelas tentang ekspektasinya. Ia menekankan pentingnya kesiapan untuk membuat perbedaan dan memperingatkan mereka yang tidak sejalan dengan visi tersebut untuk mempertimbangkan pilihan karir lain.

Sebelumnya, pada bulan Maret 2025, CIA juga mengumumkan pemecatan sejumlah perwira junior yang tidak disebutkan jumlahnya sebagai bagian dari kebijakan perampingan yang lebih luas. Langkah ini menyoroti standar tinggi yang dipertahankan oleh badan tersebut, dengan juru bicara CIA menyatakan bahwa para perwira yang menunjukkan masalah perilaku atau dianggap tidak cocok untuk pekerjaan intelijen akan diberhentikan, dan mengakui bahwa tidak semua orang mampu mengatasi tekanan pekerjaan tersebut.

Perampingan yang diusulkan ini terjadi pada saat perubahan signifikan dalam lanskap intelijen global, dengan ancaman baru dan tantangan yang muncul yang menuntut pendekatan yang gesit dan responsif. Sementara rincian spesifik mengenai bagaimana perampingan tersebut akan dilaksanakan dan dampaknya terhadap operasi CIA masih belum jelas, langkah tersebut menggarisbawahi komitmen pemerintah untuk mengoptimalkan sumber daya dan memastikan bahwa badan intelijen AS tetap efektif dalam melindungi kepentingan nasional.

Dengan adanya perampingan ini maka CIA harus merencanakan secara matang dan menyesuaikan diri dengan segala perubahan yang akan terjadi. Diperlukan persiapan yang matang dari seluruh elemen dan tingkatan yang ada di CIA agar perampingan ini bisa berjalan dengan baik.

Berikut adalah poin penting dalam berita ini:

• CIA berencana memangkas 1.200 posisi.
• Perampingan dilakukan untuk mengefisienkan birokrasi pemerintahan.
• Sebagian besar akan dilakukan melalui pengurangan perekrutan baru.
• Direktur CIA berkomitmen memastikan tenaga kerja selaras dengan prioritas keamanan nasional.
• CIA akan memecat perwira junior yang tidak cocok untuk pekerjaan intelijen.